Verhaltenskodex (Code of Conduct)
An dieser Stelle können Sie den Verhaltenskodex der Euler Hermes Rating GmbH downloaden sowie den Erfahrungsbericht über dessen Anwendung. Der aktuelle Verhaltenskodex vom Juni 2009 ersetzt den Verhaltenskodex vom Oktober 2005. Der neue Verhaltenskodex berücksichtigt die Veränderungen in den IOSCO Statements of Principles on Credit Rating Agencies vom Mai 2008 und steht in Übereinstimmung mit diesen, abrufbar unter:
Des Weiteren dient der Verhaltenskodex der Wahrung der Organisationsgrundsätze, denen sich Euler Hermes Rating verpflichtet:
- Integrität und Qualität des Ratingprozesses,
- Unabhängigkeit der Agentur und Vermeidung von Interessenskonflikten,
- Verantwortung der Agentur gegenüber der (Wirtschafts-)Öffentlichkeit.
Neben dem Verhaltenskodex der Euler Hermes Rating ist für die Agenturangestellten – aufgrund der Unternehmenszugehörigkeit zum Allianz-Konzern – der Verhaltenskodex der Allianz Gruppe bindend. Dieser kann unter:
kostenlos heruntergeladen werden.
Vergütung und Einnahmen
Preisliste
An dieser Stelle veröffentlicht Euler Hermes Rating die generelle Struktur der mit zu ratenden Unternehmen getroffnene Vergütungsvereinbarungen.
Ratings werden grundsätzlich durch den Emittenten bezahlt. In wenigen Fällen wird das Rating durch den Investor bezahlt.
Preise für Ratinggutachten:
Emittentenratings:
Emittentenratings (Erst- und Folgerating): € 50.000 - €70.000 (abhängig von der Komplexität)
Finanzstärkeratings: € 15.000 - € 25.000 (abhängig von der Komplexität)
Emissionsratings: 0,05% des Emissionsvolumens zzgl. zum Emittentenrating
Projektratings (Emissionen): 0,1% (minimum € 100.000)
Einnahmen der Euler Hermes Rating GmbH
Ferner veröffentlicht Euler Hermes Rating GmbH an dieser Stelle die Liste der bewertenden Unternehmen oder verbundenen Dritten, von denen Euler Hermes Rating mehr als fünf Prozent ihrer Jahreseinnahmen erhällt.
Derzeit erhält Euler Hermes Rating GmbH von keinem bewerteten Unternehmen oder verbundenen Dritten mehr als fünf Prozent seiner Einnahmen.
Umsatzanteile
Für den Fall, dass Euler Hermes Rating zehn Prozent oder mehr ihres jährlichen Umsatzes von einem einzelnen geratenden Emmitenten, Originator, Arrangeur, Kunden oder deren Tochterunternehmen erhält, veröffentlichen wir dies an dieser Stelle.
Derzeit erhält Euler Hermes keine zehn Prozent oder mehr des jährlichen Umsatzes von einem einzelnen geratenden Emmitenten, Originator, Arrangeur, Kunden oder deren Tochterunternehmen.
Interessenskonflikte
An dieser Stelle veröffentlicht Euler Hermes Rating GmbH ihre
Derzeit bestehen keine aktuellen Interessenskonflikte.
Alle Marktteilnehmer, die Fragen, Anregungen und Beschwerden in Bezug auf den Verhaltenskodex oder in irgendeiner anderen Angelegenheit haben, die Euler Hermes Rating GmbH betrifft, sind gebeten sich an den Compliance Officer zu wenden.
Transparenzbericht
An dieser Stelle veröffentlicht Euler Hermes Rating gemäß der EU-Verordnungen für Ratingagenturen Anhang 1 Abschnitt E III ihren jährlichen Transparenzbericht.
Die den Tranzparenzbericht ergänzenden Richtlinien Archivierungspolitik und Rotationpolitik sowie der aktuelle Compliance Report können ebenfalls an dieser Stelle abgerufen werden.
Mitarbeitervergütungsgrundsätze
An dieser Stelle veröffentlicht Euler Hermes Rating gemäß der EU-Verordnungen für Ratingagenturen ihre Vergütungsgrundsätze für Mitarbeiter.
Ratingmigration und Ausfälle
Die nachfolgende Studie über Ratingmigration und Ausfälle der von Euler Hermes Rating vergebenen Emittentenratings hat das Ziel, die Transparenz und die Fähigkeit des Kapitalmarktes zur bestmöglichen Einschätzung von Ratingergebnissen zu fördern.
Sollten Sie Fragen haben, so wenden Sie sich bitte an unseren
Compliance Officer: Juergen Schon
Tel: 0049-(0)40-8863-6421
Email: juergen.schon@eulerhermes-rating.com
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